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发展（第1页）

第五节失落

到了1999年春节，香和二哥一起回家，本来过年是开心快乐的时候，可是香的感觉却是异常的辛酸。

先是三十晚上，二嫂不停的叨叨“你和母亲过年都在我家吃饭啊，还有老大家呢，大哥没叫你去他们家过年吗？”

香心里不是滋味，是啊，这不是香的家，这是二哥家，看着二哥一家人其乐融融，大哥家也是一家人热热闹闹，唯有香孤零零一个人算什么。

香不想再看这样的场景，香也不想在别人的家里让人生厌，香很羡慕母亲，不会理解别人说话的意思，也从不考虑应该不应该，谁说什么也不明白，谁说什么都听着，谁生气发脾气都疑惑的看着，可是香做不到。

年初二早上香独自返回了北京，二哥要陪家人过完正月十五再回去，香又何尝不想，如果有自己的家，香也愿意留在家里和家人孩子一起开心过节，可是香没有，只能忍着泪水早早离开别人的家，这个时时刻刻都能触碰内心痛点的地方。

回到Y公司，公司还没有上班，冷冷清清，空无一人，但这里最起码能让香得以安静。

以后的春节香都不会再回家，平时回去看看母亲就可以了，再无其他。

第六节发展

在香大刀阔斧的改革中，脉络清晰的管理中，Y公司有了迅猛的发展，现在的厂址已远不能满足公司发展的需要，经营面积要扩大，人员要增加，公司要脱胎换骨，从小作坊迈入中型企业。

李总开始寻找新的厂址，面积要足够大，还要控制成本，于是李总决定从市区搬到郊区。

每天开着车带着香一起寻厂房问价格，最后终于选定了一个工业区，租了两层楼，签十年的合同，

公司完全不一样了，整个车间的面积就有近千平米，楼下是办公室，各个部门配备齐全，研发部，采购部，销售部，工程部，香也有了单独的办公室生产部，李总还单独留出一间作为香的宿舍。

公司扩大，香的地位也是扶摇直上，生产部也有了几个车间，下属员工近百人。

香每天忙的不亦乐乎，工作忙了也就忘记了个人生活的烦恼，每天晚上做梦都是工作的事情。

事情多了，压力大了，香的脾气也发展了，脾气大的刘经理都得让着三分，员工一听到她的脚步声更是吓得大气不敢出，生怕哪里出了差错迎来一阵劈头盖脸的狂风暴雨。

不过香最懂得一线工人的辛苦，脾气虽大，私下里对大家的生活琐事也是很上心的。

不知不觉过去了一年，2000年的春节香没有回家，而是选择了旅游，香越来越发现旅游真的是一个不错的选择，可以消磨时间，可以排除烦闷，可以增长见识，正所谓行万里路读万卷书，的确如此。